青蓝结对,满园春色
——高中部师徒结对活动报道
为适应高中部教学工作的发展,努力建设一支师德规范、具备一定的课堂教学艺术、具有创新能力的新型教师队伍已经到了刻不容缓的地步。为了缩短新教师成长周期,在二至三年内能胜任高中各年级的常规教学与管理,初步形成独特的教学风格和管理模式。为此,高中部了开展师徒结对活动,以老带新,以新促老的“青蓝工程”。在2014年10月31日下午的全校教职大会上,张校长宣布了师徒结对的名单。共有5对教学师徒和3对班主任师徒。
教师一直是学校最重要的教育资源,同时教师的发展也是学校工作的重要组成部分。所以,师徒结对活动,它绝不只是一个简单的形式,也不仅仅是一纸协议,它构建的更是一个团队,一种文化,它让师徒在携手前行的途中,一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相联的快乐!